Konflikteinzelcoaching

Manchmal ist es nicht möglich, beide Parteien eines Konfliktes an einen Tisch zu bringen. Für die Partei, die aber dennoch unter dem Konflikt leidet, kann es sinnvoll und entlastend sein, ein Konflikteinzelcoaching zu machen.

Bei diesem Einzelcoaching wird die Situation detailliert besprochen. Es wird herausgearbeitet, wo es für Sie Ansatzpunkte für Lösungen oder Perspektivänderungen geben kann.

Coaching

• Stehen Sie vor einer beruflichen Entscheidung?
• Möchten Sie etwas verändern?
• Haben Sie etwas verändert, und jetzt wissen Sie nicht, wie Sie damit umgehen sollen?
• Möchten sie Unterstützung bei Ihrer ersten Führungsverantwortung?

Diese und andere Fragen können Sie in einem Coaching ansprechen und mit meiner Unterstützung versuchen, eine gute Lösung für Ihre Fragen zu bekommen.